France Analyse

Comment McDonald’s organise son irresponsabilité

Par le morcellement de ses sociétés, McDonald’s parvient à contourner les obligations d'employeur pour un groupe de cette importance. Partout dans le monde, des salariées dénoncent un « harcèlement sexuel systématique », des restaurants jusqu’au siège. 

Khedidja Zerouali

Le 18 mai 2020, une coalition de syndicats, dont l’Union internationale des employés des services (SEIU), a porté plainte contre le groupe McDonald’s pour « harcèlement sexuel systématique » auprès de l’OCDE (Organisation de coopération et de développement économiques, chargée de promouvoir les politiques qui amélioreront le bien-être économique et social partout dans le monde). Selon ses auteurs, il s’agit de la première plainte pour « harcèlement sexuel généralisé dans une société multinationale » dans le cadre des principes directeurs de l’OCDE.

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