Usul. France Télécom: quand le harcèlement fait système

Par Rémi Liechti et Usul

Transformer un service public en grande entreprise du CAC 40 implique de mettre au pas des salariés dont la culture d’entreprise n’est plus forcément en adéquation avec les exigences de la direction. Cela peut-il se faire sans heurt ?

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