Violences sexuelles : chez Havas, une remise en cause a minima
Mardi 5 juillet, la prestigieuse agence de communication de Bolloré a annoncé le licenciement d’un haut dirigeant. Une décision qui fait suite à l’enquête interne lancée après la révélation de violences sexistes et sexuelles. Celle-ci reste bien timide sur la responsabilité du groupe.
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UnUn licenciement, une réintégration et une remise en cause a minima : c’est le bilan de l’enquête interne menée chez Havas, le géant de la communication propriété du groupe Bolloré, après la révélation de nombreux témoignages anonymes de salariées faisant le récit de violences sexistes et sexuelles. Dans une lettre datée du 5 juillet, la direction a annoncé le licenciement de Christophe Coffre, ancien directeur de création d’Havas Paris mis à pied, et la réintégration de Julien Carette, PDG de la même agence qui avait été mis en retrait.
Plusieurs facteurs expliquent la relative mansuétude dont bénéficient les politiques aux prises avec la justice, qui ne sont que très rarement incarcérés, malgré les fortes peines de prison encourues dans les affaires de corruption.
Pour les familles, l’incarcération ou la disparition d’un proche signifie souvent le début d’une longue recherche pour savoir qui le détient et son lieu de détention. Le célèbre rappeur Toomaj, dont on était sans nouvelles, risque d’être condamné à mort.
Lors de la polémique qui visait Sciences Po Grenoble en mars 2021, certains journalistes à l’instar de Pascal Praud et Caroline Fourest, avaient accusé à tort une enseignante. Après avoir subi une vague de cyber-harcèlement, celle-ci avait porté plainte contre dix personnes.
Le 20 décembre, la maternité de Ganges suspendra son activité jusqu’à nouvel ordre, faute de médecins en nombre suffisant. Une centaine de femmes enceintes, dont certaines résident à plus de deux heures de la prochaine maternité, se retrouvent sur le carreau.
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