Un collectif de salariés part en guerre contre Carrefour et son système de location-gérance. Il permet au groupe de céder l’exploitation de magasins à des tiers, tout en leur transférant les contrats de travail des employés. Le collectif y voit un plan social déguisé et dénonce des pertes d’avantages pour les salariés. Le groupe assure qu’il s’agit au contraire de sauvegarder des emplois.
«C’est le rêve des patrons: gagner beaucoup d’argent... sans avoir de salariés!» Zohra Abdallah, cadre manager chez Carrefour à Sevran (Seine-Saint-Denis)résume ainsi sa vision du système de location-gérance à l’œuvre depuis trois ans au sein du groupe.
