Des entreprises utopiques contre le chômage de longue durée
Dans dix territoires français, une expérimentation radicale est en cours : au lieu de payer leurs indemnités ou leurs minima sociaux à des chômeurs de longue durée, l’État prend en charge leur salaire. Les ex-demandeurs d'emploi travaillent dans des entreprises au service de la collectivité. Ces « entreprises à but d'emploi » ouvrent leurs portes au public ce 25 janvier.
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Journée portes ouvertes sur un petit bout d’utopie concrète. Ce jeudi 25 janvier, dix entreprises très spéciales se dévoilent au public. Ces « entreprises à but d’emploi » (EBE) ont été créées ces derniers mois un peu partout en France, dans le cadre de l’expérimentation « Territoires zéro chômeur de longue durée ». L’idée est simple et percutante. Au lieu de prendre en charge le coût du chômage de longue durée et de ses conséquences sanitaires et sociales, la collectivité pourrait investir cet argent pour payer des salaires à ces personnes, afin qu’elles puissent travailler au service de leur environnement direct sans entrer en concurrence avec les entreprises locales.
Plus de 30 000 personnes auraient trouvé refuge en France depuis le début de la guerre d’invasion russe en Ukraine, en février. Si le gouvernement a assuré que tous les moyens seraient mis en œuvre pour les accueillir, la désorganisation persiste, regrettent les acteurs de terrain.
La croissance a stagné au premier trimestre et ne devrait pas faire beaucoup mieux au deuxième. La compression des revenus réels et l’indifférence quasi complète du gouvernement conduisent à une situation des plus préoccupantes. Toute l’économie se recroqueville.
Emmanuel Macron a réuni mardi les candidats de son camp aux élections législatives. La future majorité qu’il espère obtenir s’annonce macroniste jusqu’au bout des ongles. Le chef de l’État a fait confiance aux députés, conseillers et ministres de son premier quinquennat, balayant les espoirs d’élargissement et de renouvellement dans ses rangs.
La députée de Seine-Maritime Sira Sylla a été une nouvelle fois jugée aux prud’hommes pour répondre de faits de harcèlement sur un collaborateur, qui devait notamment garder son chien et lui acheter cigarettes et champagne. L’élue n’était pas présente à l’audience, étant en campagne pour sa réélection, avec le soutien de la majorité.
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